Berufliche Entwicklung und Change
„Frühere Erfolge stellen sich nicht mehr ein? Alte Methoden wirken nicht mehr? Ihre Erfahrung (=Alter) scheint zum Wettbewerbsnachteil zu werden?”
Nützen Sie Strategien, die punktgenau und stimmig Ihre berufliche Entwicklung ermöglichen!
Mit einem erprobten Konzept, das ich seit Jahren erfolgreich für Klientinnen und Klienten von 45 bis 69 anwende.
Der Inhalt der 6 Coachingstunden umfasst
4 mal 1,5 Stunden Einzelcoaching
in maximal 12 Wochen plus Support per Mail
Lebensorientierung und Perspektive 60+
Definition der Kernkompetenzen
Stimmige und aussagekräftige Präsentationsunterlagen
Strategiematrix aus Informellen Bewerbungen, Direktbewerbungen und Wettbewerbsausschreibungen
Vorbereitung auf die Interviews, Gespräche und Assessments
Begleitender Support per E-Mail und Skype
Erfolgsquote von 10 Bewerbungen : 3-5 Einladungen : 1-3 Angebote